Een goede samenwerking tussen ketenpartners, een branchegerichte aanpak en intensieve begeleiding van deelnemers. Met die ingrediënten gaat de gemeente Amersfoort via het project Werken naar Vermogen meer mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt plaatsen bij reguliere werkgevers.
Een nieuwe werkwijze, die veel nieuwe ervaringen en inzichten oplevert om deze groep werkzoekenden beter van dienst te zijn. Amersfoort wil deze ervaringen van de projectgroep op een aansprekende manier voor het voetlicht brengen. Dat doen we in de vorm van een serie blogartikelen. Zo kan de gemeente de ervaringen en de opbrengsten van het project gemakkelijk delen met de rest van de organisatie, partners en andere betrokkenen. Lees verder
Amersfoort werkt naar vermogen 